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[2019-02-27]冯晓强|业绩暴涨8-128倍,人才纷纷涌入,老板彻底解放?尽在...
(现场截选) 【把握市场脉搏】老板怎么才能把握准市场脉搏?我觉得老板不要远离销售第一线,这样才能判断清楚客户想要什么,才能准确把握客户不断变化的需求。
[2019-02-27]冯晓强 ▍为什么冯晓强老师课程这么落地?有结果?
越来越真佩服那些每天忙的焦头烂额还不走出来学习的老板。 真不知道是你做企业,还是企业做了你? 宁愿苦苦的挣扎了几年,也不愿抽出几天时间来学习,提升一下自
[2019-02-27]冯晓强 ▍老板,你是否也正遇到这些问题?
在销售过程中,有一种情况很常见,客户一说我不需要,销售员就没辙了,其实这是最考验销售员说服力的时刻也是考验销售员开发产品新价值的时刻,据此,销售谈判专
[2019-02-27]冯晓强 ▍过去是脖子以下的竞争,现在将来是脖子以上的竞争!
今天95%以上的行业,都正在从微利期往无利期这个方向走,这也是为什么最近这些年,中小微企业纷纷倒闭的原因。 同一群人,站在同一个维度,用同一种方式,抢夺同
[2019-02-27]冯晓强 ▍老板“走出企业”是企业业绩暴涨、身心解放第一步!
重复过去的做法只能得到过去的结果。要想有不一样的结果,就一定要有不一样的行为。为什么企业发展到一定程度就会被瓶颈困住?那就是因为老板每天只顾低头拉车,
[2019-02-27]冯晓强 ▍销讲与演讲本质的区别在于???
【学会销讲、业绩狂飙】 学习销讲的好处和价值: 扩大知名度、影响力 提高品牌价值 快速招商合作伙伴 快速拓展渠道占领市场 团队凝聚力更强,战斗力更强 员工、合
[2019-02-25]“打拼十年,35岁一事无成”:前半生偷的懒,后半生拼命还!
打拼十年,35岁一事无成:前半生偷的懒,后半生拼命还! 曾经有人对几百位老人做过一项调查,问题只有一个:你们一生中最后悔的一件事情是什么? 其中有一多半的
[2019-02-22]管理,就不怕员工走人!
管理最怕的是被平庸的员工绑架! 而优秀的员工主动流失! 好的管理,不要害怕员工离开; 负面的员工不换掉,弊大于利; 状态不好的员工不空出来,状态好的员工就
[2019-02-20]员工工作的最高境界是:以老板的心态与老板一起做下去!
经常听职场人说,不求有功,但求无过。 既然是这样的老年人心态,你留在企业干什么呢? 【工作的最高境界:以老板的心态与老板一起做下去
[2019-02-20]冯晓强 ▍2019,和老板一起干 !
1、不要遇到不顺就消极,哪个公司都有问题,哪个公司都有优点。没有一个企业会100%的顺着你,100%顺着你的人没有。企业有企业的规矩,老板有老板的难处。如果用
[2019-02-19]一家优秀的企业和一家失败的企业到底区别在哪?
一家优秀的公司 一定会剥削员工的休息时间 把一群人整的跟疯子一样 逼迫他们成长 强制他们完成目标 最后员工都买房买车了 成为家庭里的骄傲 但人性化的公司 生怕
[2019-02-18]冯晓强 ▍销售3个方法,从根源上提升员工业绩!
销售不同于其他行业,他不需要像技术员那样有专业的技术,不需要像金融从业者那样有敏锐的市场触觉。 销售作为一项面对人的工种,专业能力在一个销售的配置清单
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