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冯晓强 ▍员工应该安装什么“程序”?老板应该使用什么“程序”
时间:2019年03月01日 作者:慧百冯晓强NLP 点击:
 
老板应该使用什么“程序”?
 
 
晓强解码:为什么很多老板还是“员工思维”?
 
有很多老板,说是“老板”,但他还是员工思维。思维上不去,他的企业发展到一定程度就会受困。
 
为什么会这样?因为他不知道“老板”和“员工”的脑袋里,应该装不同的“操作系统”。
 
很多老板给员工灌输什么思想,他自己也相信这套思想。比如他让员工“踏踏实实,一步一个脚印”,自己也每天埋头在基层勤勤恳恳;他让员工相信“成功没有捷径”,自己也不去找让企业快速发展的方法。
 
老板要想高于员工,要想领导员工,就要有和员工不一样的思维,就要使用更高版本的“程序”,否则你的企业也很难做大。
 
以下五种人最需要参加课程】    
◇拥有强烈的企图心,一定要成为行业第一的人或已经是行业第一想破行业纪录的人!
◇老板一定要参加,因为老板就是最大的推销员!
◇对目前收入极为不满,一定要让收入呈5倍、10倍、50倍爆炸式增长的人!
◇如果您从没有上过老师现场课程,请你一定要马上参加,震憾!
◇如果您从没有接受任何训练,请你一定要马上参加,因为要学就学最好的!
 
你还在犹豫吗?    课堂上,一个12岁孩子的分享抓住了小组所有人的眼球,12岁的孩子你可能认为她还什么都不懂,事实可以告诉你,其实她可以懂的比你还要多 !很多家长在抱怨孩子不好教育!说出这句话的时候请问问自己,你真的去教育了嘛?想让孩子优秀做为家长的你做到了嘛?做为孩子第一任老师的你做到了嘛?如果你认为孩子不好管不好教育只能说明你的能力还不足!你应该先学习成长!
当你的成长速度跟不上爱人时,婚姻就出现问题!
当你的成长速度跟不上孩子时,教育就出现问题!
当你的成长速度跟不上老板时,工作就出现问题!
当你的成长速度跟不上客户时,合作就出现问题!
当你的成长速度跟不上市场时,公司就出现问题!
 
……解决任何问题的核心就是:学习——成长——改变!
机会总是留给有准备的人,你的竞争对手可能就在课堂上!选择比努力更重要。走进冯晓强老师《NLP商道智慧》课堂,不是你又是谁呢!


追求稳定的人,会变得越来越不稳定;只有追求不稳定的人,才会越来越稳定!
 
时代在变……
市场在变……
环境在变……
模式在变……
 
你不变?
 
您知道事业家庭孩子教育如何平衡式发展吗?
您知道新时代下的企业如何经营吗?
您知道新时代下的员工如何管理吗?
 
有些人觉得自己很牛,不用学习;
有些人觉得自己没钱,不舍学习;
有些人觉得自己没空,无暇学习;
有些人觉得自己很精,不屑学习;
有些人觉得自己很糙,不爱学习!
但是,你的竞争对手,也是这么认为吗?
 
 
 
《NLP商道智慧》课程把NLP心理学原理应用于商战,从根源上解决人的问题,进而解决企业问题。都是运用冯晓强自己的案例,课程中含有大量实战、落地的方法,简单实用,拿回去就能用,用了就有效。让中小企业老板实现业绩暴涨,身心解放,不但要赚钱,还要从企业中解脱出来。
有些老板说,我没时间学习。正是因为你没时间,你才更要学习,你的生命还要耗在企业里多少年?
有些老板说,我没钱学习。正是因为你没钱,你才更要学习,紧紧巴巴的日子你还想过多少年?
有些老板说,我怕上当。正是因为怕上当,你才更要学习,不走出去涨涨见识,你以后怎么判断哪是机遇,哪是陷阱?


冯晓强课程如何报名?
 
1、编辑短信“姓名全称+联系电话+报名课程”到13711991999;
2、直接拨打全国报名热线:13711991999;

如有如下问题,可以学冯晓强《心态管理·精华班》:

1、 业绩遇到瓶颈,无法突破;

2、 自己每天太忙太累,没时间休息、陪家人;

3、 产品利润太薄,而且不好卖;

4、 员工管理不好,不监督就不干活;

5、 人才招不来,来了留不住;

6、 企业突然陷入危机,不知道怎么处理;

7、 员工抱怨,家庭抱怨,搞得团队支离破碎;

8、 孩子不好好学习,迷茫没有方向;

……
 

冯晓强《心态管理•精华班》能为你解决的实际问题:

1、人性解码。你所面对的所有问题,归根结底都是人的问题,把人研究透了,一切问题都迎刃而解。NLP心理学把人的思想拆开,像修理汽车零部件一样调整人的思想,进而控制人的行为。

2、员工管理。管人管思想,把员工思想控制了,他们就不用管理了。人其实很简单,任何一个人的思想都是由“三套软件”构成的,只要锁住思想的三套软件,员工就不用操心了。

3、留人招人。员工跟的不是老板,而是老板带给他的好处,要想面试人才,先要让人才面试你,你拿什么能吸住人才?留住人才,你以为多给钱就行了吗?他们还有什么需求?

4、坚定跟随。当老板能够站住讲台,能一对多成交员工的时候,员工就会变成你的粉丝,你就会成为员工的偶像,甚至成为他们的神。

5、业绩爆涨。业绩遭遇瓶颈,一定是老板找不到方法了,乱抓一气。所以,只要老板找到业绩爆炸的三扇窗,把兵力集中到这三个板块,不用增加成本,业绩就可以暴涨。

6、身心解放。不是企业没有人才,而是老板没有激发他们,让他们心甘情愿为企业操心。所以通过一个小小的调整,开发出他们的潜能,让老板从企业中解放出来。

7、危机化解。企业一旦遭遇突发危机,该怎么化解?处理不好可能会面临灭顶之灾,通过一个工具化解危机,甚至把危机转化为自己的商机。

8、团队杀毒。一个团队、家庭如果总是互相抱怨、指责,很快就会瓦解。所以,老板要找到一款“杀毒软件”,让员工不再抱怨,而是主动承担责任。

……
 

第192期《慧百总裁商道•精华班》心态管理来到东莞啦

导师:冯晓强

时间:03月04-06日(3天2晚)

地点:东莞•厚街嘉华大酒店

学费:999元/人

全包:2800元/人(加送开课五星级酒店3天2晚食宿全包)

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主讲:业绩+销售+营销+管理+说服+谈判+沟通+演讲+策划+心态等.

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